募集要項

募集要項（新卒）
募集要項（中途）

テーマパークへ行こうではなく、ディズニーランドへ行こう
カフェに行こうではなく、スタバに行こう

これって単純に凄くないでしょうか？
会社の固有名詞を言って会話が成り立つということ

トレーニングをしに行こうではなく、Dr.トレーニングに行こう

これがいわゆる『Dr.トレーニング』が文化になっている証拠です
日常会話の中にうちの会社名が飛び交うことが僕の夢です

世界中でトレーニングが習慣としてある世界
健康ファーストで成り立つ世界

考えただけでワクワクします

この夢を叶えるには、僕１人の力では叶いません

うちに共感して賛同してくれる
熱量のあるトレーナーさんが必要不可欠です

個性が強く動物園みたいな組織ですが…（笑）
最高に成長でき、最高に楽しく、最高に働きがいのある環境であることは約束します

こんな想いに少しでも共感し
この船に乗りたいと思った人がいるのならいつでもウェルカムです

仕事において１番大事にしていることは、
“何”をやるかではなく“誰”とやるか

僕は他の誰でもない、あなたと一緒に働きたいです

未来があるからこの会社で働くのではなく、
未だない未来を一緒に創るために、一緒に働いて欲しい

皆さんと一緒に働けること、楽しみにしています

僕の覚悟、伝わっていますか？

募集要項（新卒）REQURIEMENTS

こちらでは新卒向けの募集要項を掲載しております。

目指すのは『一瞬』ではなく『一生』の身体づくり

メジャーリーグで数多くのアスリートを変えた世界最高峰のトレーニングメソッド
身体を変えるには筋肉だけ鍛えても変わらない。
神経や心肺機能も同時に鍛えてパフォーマンスアップを測る。

管理栄養士を含めたメディカルチーム体制による多方面からのアプローチで
お客様1人1人の目的に沿ったトレーニングメニューをオーダーメイドで提案
それがDr.Trainingの技術が認められる理由です。

パーソナルトレーナーとしてトップスキルを目指したい人には最高の環境が待っています。
そのスキルは一生モノのスキルとなりうるでしょう。

一流のトレーナーに必要な事は何だと思いますか？

それは『覚悟』です。トレーナーとしての知識やスキルはいくらでも教えられます。
本気でトレーナーを目指すなら知識やスキルは問いません。

Dr.Training山口代表による研修の他、業界唯一10項目にも及ぶ研修制度を導入
海外研修ではハワイ解剖実習やアメリカ施設見学実習。

人間力を高める基礎研修やビジネススキルを高めるマネジメント研修
トレーナーとしての最高峰のスキルと、それ以外の学びも得られる環境を整えています。

＞先輩トレーナーの紹介はこちらから

仕事内容	・パーソナルトレーニング・ジム運営業務
求める人材	・誰にも負けない何かを持っている人・トレーナーとして一流を目指す覚悟のある人・何かを成し遂げたい人・同じ想いを持って働ける人・成長意欲がある人
応募資格	・経験・資格がなくてもOK ・スポーツ経験者の方歓迎・有資格者優遇(柔道整復師・AT・NSCA認定パーソナルトレーナー他) ・18～30歳の方(長期勤続によるキャリア形成を図る為) ・非喫煙者
年間応募人数	300人
勤務地	恵比寿店　：〒150-0022　東京都渋谷区恵比寿南2-3-2 T.ナカムラビル4F 中目黒店　：〒153-0051　東京都目黒区上目黒3-2-2 羊屋ビル3F 自由が丘店：〒158-0083　東京都世田谷区奥沢5-31-2 カントリー倶楽部1F 麻布十番店：〒106-0045　東京都港区麻布十番3-7-5 decimo AZABU 1F/B1 目白店　　：〒171-0031　東京都豊島区目白3-17-23 AVIWSビル4F 学芸大学店：〒152-0004　東京都目黒区鷹番2−8−22 プラザ学芸大学EAST 吉祥寺店　：〒180-0004　東京都武蔵野市吉祥寺本町2−25−12 Santa Fe 1-B 池袋店　　：〒170-0013　東京都豊島区東池袋１丁目40-10 東池Kビル2F 奥沢店　　：〒158-0083　東京都世田谷区奥沢3-35-9 エスペランサ奥沢１階銀座店　　：〒104-0061　東京都中央区銀座6-9-6 菊水ビル8階A室下北沢店　：〒155-0031　東京都世田谷区北沢2-35-2 第3シンヤシキビル 203 三軒茶屋店：〒154-0024　東京都世田谷区三軒茶屋1-36-2 SANJA108ビル B1
勤務時間	勤務時間：9:00～22:00 シフト制
給与	月給：212,000円 ※研修期間あり ※能力給+インセンティブ ※交通費支給（規定あり）例：正社員(新卒) 月給：212,000円 1年目　平均月収26万円 2年目　店長・講師・事業部補佐　平均月収33万円 3年目　マネージャー・育成担当・事業責任者　平均月収35万円〜50万円以上
休日・休暇	週１日・隔週2日制(シフト制) / 有給休暇 / 夏季・年末年始休暇
待遇	昇給：毎月面談・交渉可能 / 賞与：毎月賞与＆年間賞与
福利厚生	社会保険完備（健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険） / 健康診断 / 外部セミナー補助（必要に応じて） / 部活動 / 資格取得支援（必要に応じて） / プロテイン、スポーツ用品　社割 / 結婚祝い（勤続年数に応じ） / 出産祝い（勤続年数に応じ） / 引越し手当（店舗の近くに引っ越す場合に限り３万円会社負担） / 慶弔休暇
研修制度	新人研修 / 基礎研修 / 山口研修 / 自由勉強会 / OJT / 講師研修 / マネジメント研修 / 外部講師研修 / ハワイ解剖研修 / アメリカ施設見学実習
選考方法	個人面接(2～3回)

内定までのフロー

01書類選考（履歴書）
02会社見学＆面談
（説明会）
03マネージャー面接
041日インターン
（セッション見学、勉強会、
全体会議の参加）
05代表面接
06内定

採用実績

2018年：新卒5名/中途9名　2019年：新卒9名/中途15名　2020年：新卒20名/中途15名（予定）

採用予定

2021年：新卒20名/中途20名

イベントも開催！

Dr.トレーニングでは、年4回のイベントを開催しています！

社内のイベントだからといって、手を抜くことはありません。各イベントの実行委員会を立て、全力で取り組んでいます！
いつでも全力投球なのが、Dr.トレーニングの良い所のひとつです。仕事にも遊びにも、全力をかけています！

募集要項（中途）REQURIEMENTS

こちらでは既卒者向けの募集要項を掲載しております。